宣威市行政事業(yè)單位建立16項內(nèi)控制度

       為貫徹落實好《行政事業(yè)單位內(nèi)部控制規(guī)范》的要求，確保2014年1月1日施行的《行政單位會計制度》得到有效落實，宣威市在對全市386名行政事業(yè)單位會計進行培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，出臺了貫徹落實《行政事業(yè)單位內(nèi)部控制規(guī)范》的實施意見。意見要求宣威市各行政事業(yè)單位，要按照查缺補漏的原則，建立十六項基本內(nèi)控制度。主要包括:單位經(jīng)濟活動風(fēng)險定期評估制度，重大經(jīng)濟事項議事決策制度，崗位責(zé)任制度，不相容崗位相互分離制度，單位預(yù)算內(nèi)部管理制度，單位收入管理制度，單位支出管理制度，票據(jù)管理制度，政府采購業(yè)務(wù)管理制度，資產(chǎn)管理制度，印鑒和網(wǎng)上銀行管理制度，合同管理制度，建設(shè)項目管理制度，重大經(jīng)濟業(yè)務(wù)事項和財務(wù)信息公開制度，債務(wù)管理和對外投資管理制度，內(nèi)部監(jiān)控制度等。16相基本內(nèi)控制度的建立，完善了財務(wù)工作與業(yè)務(wù)工作相結(jié)合，日常財務(wù)管理和重要事項監(jiān)控相結(jié)合的內(nèi)部控制體系，提高了行政事業(yè)單位管理能力，推進了財政財務(wù)科學(xué)化精細化管理，從源頭上保證了單位經(jīng)濟活動合法合規(guī)、資產(chǎn)安全和使用有效，有效防范了舞弊和腐敗行為的發(fā)生。